H/F Directeur.rice d’établissements – Association l’ESSOR – Mézin (47)

Organisme

Le cabinet de recrutement Partium recrute pour l’association ESSOR un.e Directeur.rice d’établissements H/F.

L’ESSOR, association reconnue d’utilité publique, engagée dans l’action sociale et médico-sociale depuis 1939, compte 43 établissements et services, 1 100 salariés.

L’association recrute pour son dispositif L’ESSOR 47 (ESAT de 60 places, Foyer d’Hébergement de 30 places, SAVS de 20 places, FAM de 63 places) situé à Mézin et Castelmoron-sur-Lot (47).

Pour en savoir plus : https://www.lessor.asso.fr/" target="_blank">https://www.lessor.asso.fr/">https://www.lessor.asso.fr/

Poste

Directement rattaché·e à la Directrice Générale Adjointe, vous êtes le garant du projet institutionnel du dispositif dans ses dimensions médico-sociale, managériale et gestionnaire. Les missions du·de la Directeur.rice d’établissements consisteront à :

  • Assurer la gestion du budget annuel de 5,4 millions d’euros
  • Assurer la gestion et le suivi administratif des 85 ETP
  • Animer l’équipe de direction, 1 directeur adjoint et 5 adjoints de direction
  • Valoriser et renforcer les méthodes de travail des équipes pluridisciplinaires
  • Développer et animer les partenariats sur le territoire
  • Être le garant du projet associatif et de sa cohérence
  • Inscrire l’action en cohérence avec les politiques mises en œuvre par la direction générale
  • Participer à la dynamique de l’ESSOR et aux travaux inter-établissements

Profil

Issu.e d’une formation supérieure de niveau Bac +4/5, vous bénéficiez d’une expérience professionnelle réussie d’au moins 10 ans dans des fonctions d’encadrement et de direction d’établissement social ou médico-social.

Vous avez acquis de solides compétences en management et animation d’équipes et possédez de véritables connaissances du fonctionnement du secteur associatif et particulièrement du social ou médico-social.

Doté.e d’un grand sens de la diplomatie et du relationnel, vous êtes reconnu.e pour votre pédagogie et votre capacité à fédérer les équipes autour d’un objectif commun. Vous avez su démontrer votre capacité à développer l’action partenariale de proximité. Reconnu.e pour votre rigueur et votre pragmatisme, vous faites preuve de réactivité et d’adaptabilité, êtes doté.e d’un réel sens de l’organisation.

Poste en CDI, statut cadre, à pourvoir dès que possible, basé à Mézin (47).

Rémunération selon profil et expérience.

Convention collective : CCN66

Informations supplémentaires

Type de contrat
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