Consultant∙e en recrutement– Partium – Paris 10ème
Organisme
Depuis bientôt 14 ans nous consacrons toute notre énergie aux acteurs de l’Economie Sociale et Solidaire (associations, ONG, fédérations, têtes de réseau, fondations, coopératives,…). Nous les accompagnons partout en France, dans leurs recrutements de cadres et cadres dirigeants, et leurs recherches de managers de transition.
Nous recherchons aujourd’hui un∙e Consultant∙e en recrutement en CDI pour rejoindre notre équipe à Paris. Cette création de poste s’inscrit dans une dynamique continue de développement, impulsée par la confiance de nos clients et de nos candidat∙e∙s, ainsi que par le professionnalisme et l’implication forte de notre équipe.
Partium c’est en effet et avant tout une équipe soudée, animée par une démarche collaborative, et fédérée autour de valeurs fortes faisant la part belle à l’humain dans ses rapports aux autres, clients ou candidat∙e∙s.
Poste
Sous la supervision d’une consultante en recrutement senior, vous prendrez en charge, en toute autonomie et dans leur globalité, les missions de recrutement de cadres et cadres dirigeants qui vous seront confiées. Vos responsabilités seront :
Accompagnement et conseil aux clients :
- Recueillir les besoins en recrutement de nos clients.
- Définir la fonction, le profil, et les compétences attendues en collaboration étroite avec les interlocuteurs clefs.
- Assurer un rôle de communication et de conseil tout au long du processus de recrutement.
Gestion du processus de Recrutement :
- Mener des recherches et des approches directes pour identifier des profils pertinents.
- Conduire des entretiens de sélection approfondis.
- Constituer et rédiger des dossiers d’analyse complets pour chaque candidat∙e.
- Accompagner, conseiller et assurer le suivi de l’intégration des candidat∙e∙s.
Participation au développement du Cabinet :
- Entretenir des relations avec les associations en assurant un suivi régulier.
- Approcher de nouvelles structures de l’économie sociale et solidaire (ESS) de manière directe ou indirecte.
- Représenter le cabinet lors d’évènements tels que des salons, des conférences, etc. et participer à des actions de communication.
- Contribuer à des projets internes et éventuellement piloter certains d’entre eux.
Profil
Titulaire d’un diplôme de niveau 1 (Université, ESC, IEP, IAE…), vous justifiez d’une expérience avérée en matière de recrutement/conseil RH acquise dans l’ESS ou en cabinet. Vous nourrissez un intérêt réel et sincère pour le secteur de l’Economie Sociale et Solidaire, et les questions d’intérêt général vous passionnent.
Reconnu∙e pour votre aisance communicationnelle, vos excellentes qualités rédactionnelles et votre capacité d’empathie, vous aimez le contact et les rencontres. Diplomate et force de conviction, vous pouvez interagir au plus haut niveau avec des Conseils d’Administration ou des cadres dirigeants, pour aborder et conduire des recrutements stratégiques.
Vous avez le goût du travail en équipe et vous êtes rigoureux∙se dans l’organisation de vos tâches. Vous êtes d’une nature curieuse, avenante, proactive, persévérante, et savez faire preuve d’une réelle humilité.
Poste en CDI à pourvoir dès que possible basé à Paris 10ème, statut cadre.
Télétravail : 2 jours par semaine après la période d’intégration.
Rémunération selon profil et expérience.